Marketing y VentasTe has preguntado alguna vez, ¿Qué hacen los mejores comunicadores para convencer e influir a otras personas? ¿Cómo algunas personas consiguen sus objetivos a través de la comunicación? ¿Cómo podemos ser capaces de tener un mayor impacto en los demás?
LiderazgoHemos creado el PROGRAMA DE LIDERAZGO EFECTIVO. Se llama “efectivo” porque está pensado para aumentar tu efectividad, con nuevas herramientas, conocimientos y acciones que te llevarán a tomar mejores decisiones y a sentirte más capaz.
Crecimiento personalTodo empezó en una comida con mi editor y con Francesc Tresens en Junio del 2018 en Valencia (en Casa Roberto como de costumbre). Como mi editor es un maratoniano de toda la vida, me vine arriba para expresar en voz alta algo que hacía días venía dándole vueltas y dije, mientras hacíamos cuenta de un arroz del señoret: «El año que viene quizás corra la maratón de Valencia».
LiderazgoHace tiempo que puse mi mirada en qué hacen los mejores líderes para tener éxito, cómo es posible que se hubiera hablado tanto de liderazgo y dirección de equipos, pero tan pocas personas hablaran de un liderazgo para obtener resultados. Por este motivo, entre otros, la semana pasada hicímos la conferencia Las 3+1 Claves del Liderazgo Efectivo en Valencia, a la que asistieron más de 600 personas. Y por cierto, entre las que además de muchos clientes y empresas interesadas en desarrollar sus modelos de liderazgo ¡ estábais muchos lectores de este blog! Gracias.
Crecimiento personal, LiderazgoSi algo tiene el ser humano que nos hace maravillosos es que somos diferentes. Esta diversidad en los equipos, nos enriquece. En los equipos tenemos que apreciar la diversidad, sin embargo hay personas que temen la diversidad.
Libros César Piqueras¿Cómo es la vida para ti? ¿Difícil, corta, apasionante, retadora…? Nuestra actitud define cómo nos enfrentamos a las circunstancias de la vida y qué acciones tomamos. La actitud lo determina absolutamente todo.
Comunicación¿En cuántas ocasiones la comunicación con otras personas ha hecho que tengas peores resultados? Seguramente nuestra interacción no ha sido constructiva, se ha convertido en una forma de comunicarnos que nos hace ir a peor. Tenemos que aprender a comunicar de forma constructiva.
LiderazgoEl líder de un equipo o empresa puede caer en muchas disfunciones que no le ayudarán a dar lo mejor de sí mismo, pero quizás la más dañina de todas, pensando en el largo plazo, es cuando el líder no sale de su zona de confort.
Crecimiento personal, LiderazgoEl conflicto es inherente al ser humano, cuanto más grande el equipo, más conflictos hay. El conflicto es necesario, nos hace mejorar, nos hace tener lazos más estrechos, pero es cierto, que podemos hacernos daño. Los mejores líderes ante los conflictos, actúan, los gestionan y los solucionan.
Marketing y Ventas¿En qué medida es importante la confianza con un cliente? Decimos que sin confianza no hay venta. Tenemos que generar confianza con nuestros clientes.
