Gestión empresarial

5 Características de las nuevas empresas

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5 Características de las nuevas empresas

En los últimos años hemos visto como las empresas han cambiado drásticamente. Especialmente en las grandes empresas hemos visto cambios significativos que en estos últimos años están llegando también a las pequeñas y medianas organizaciones, acostumbradas a trabajar bajo unos principios diferentes. Hoy me gustaría hablarte de algunas características de las nuevas empresas que empiezan a marcar una diferencia por sus políticas internas y de gestión de personas y proyectos…

Aciertos y errores del Marketing Político

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Aciertos y errores del Marketing Político

Cada día utilizamos más el marketing para todo, y últimamente se utiliza mucho para hacer política. Actualmente las elecciones no se ganan sólo por un programa (que nadie lee) sino por la campaña de marketing político que hay detrás de cada persona / partido, “No sólo hay que ser bueno, sino parecerlo” nos decía la conocida frase. Hoy te contaré algunos de los aciertos y errores que encuentro en los distintos aspirantes a liderar España a partir del 20 de Diciembre…

El trabajo creativo no entiende de prisas

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El trabajo creativo no entiende de prisas

Creemos que para llegar al éxito es necesario correr mucho, trabajar duro y esforzarnos tanto como nos sea posible. Hemos creído que trabajar más duro significa trabajar mejor, que esforzarse más quiere decir tener mejores resultados y que correr más deprisa significa tener ventaja… Pero ¿Y si esto no fuera así?, ¿Y si estuvieras corriendo en la dirección equivocada? En una de mis últimas conferencias dije esta frase: El trabajo creativo no entiende de prisas. Te contaré porqué…

He visto la luz. Todos los cambios que están por venir

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He visto la luz. Todos los cambios que están por venir

Después de la noche llega el día, después de la tormenta sale el sol, y después de toda confusión llega la luz. Nuestra habilidad como seres humanos reside en sostener la adversidad, en permanecer en la oscuridad hasta que amanezca, en resistir los duros envites que en ocasiones nos trae la vida. Después de un tiempo de idas y venidas, estos días he tenido un insight, de los grandes, he visto la luz… Te lo cuento…

Haciendo saludables las políticas de dirección por objetivos

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Haciendo saludables las políticas de dirección por objetivos

Las políticas de dirección por objetivos están de moda. De hecho lo están desde hace más de 25 años, pero las pymes suelen ir un poco a remolque de la ciencia del management y a la mayoría les está llegando ahora eso de que es importante retribuir a las personas en base a su desempeño y objetivos conseguidos.

Los 4 secretos de las empresas más longevas

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Los 4 secretos de las empresas más longevas

Cuando a Arie de Geus, ex-directivo de la Shell, le encargaron realizar un estudio sobre los factores de éxito de las empresas más longevas de la historia, nadie pensaba que casi todo se redujera a cuatro factores. La longevidad de las empresas es un tema crucial, más allá de ganar dinero rápido, la misión de una empresa, como todo ser vivo, es perdurar…

Cambios sociales que todos veremos (y que necesitamos)

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Cambios sociales que todos veremos (y que necesitamos)

El mundo avanza muy deprisa, tanto que es posible que en los próximos 30 años la mayoría de cosas que conocemos hayan cambiado drásticamente. ¿Existirán los smartphones en el 2050?, ¿Qué comeremos entonces?, ¿Qué trámites necesitaremos realizar para comprar una casa? Lo cierto es que o nos adaptamos o otros nos pasarán por encima, perderemos competitividad, y no aprovecharemos todas nuestras oportunidades. Creo que hay muchos cambios sociales que están por venir y que nos podrían beneficiar. Te cuento algunos…

La estrategia de negocio no puede esperar

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La estrategia de negocio no puede esperar

¿Cómo estás? Espero que te encuentres en un buen momento de tu vida. Si crees que algo tiene que cambiar, este es tu artículo. En las últimas semanas he hablado con bastantes personas sobre estrategia de negocio, y hoy quería contarte porqué esta tendría que ser una de tus preocupaciones fundamentales…

Vivir rápido, pensar despacio

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Vivir rápido, pensar despacio

Vivimos en un tiempo que corre deprisa, la revolución tecnológica y lo rápido que parece girar el mundo nos invitan a pisar el acelerador y seguir haciendo realidad las ideas, dar forma a la pasión que sentimos por algo. Sin embargo, esta aceleración también puede tener consecuencias no tan positivas…de ahí, que sea tan importante saber vivir rápido, pero pensar despacio…

El fin del empleo. El Caso Air France

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El fin del empleo. El Caso Air France

Ayer veíamos en las noticias como un grupo de empleados irrumpió en la sede de Air France atacando a dos de sus directivos, entre ellos el Director de Recursos Humanos Xavier Broseta. Las imagenes han sido bastante impactantes para lo que estamos acostumbrados a ver en conflictos sociales de este tipo empresa-trabajadores. Hoy me he levantando reflexionando sobre este tema y sobre lo que podría ser el fin del empleo tal y como lo conocemos…