Gestión empresarial

Los valores de una empresa

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Los valores de una empresa

A veces los valores de una empresa se subestiman, no se tienen, o se tienen enmarcados en algún lugar en la entrada del edificio principal, con el ánimo de que sean vistos o leídos por los que por allí pasan. Sin embargo, los valores son el centro desde el que todo lo demás se puede construir.

El organigrama circular

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El organigrama circular

Todos conocemos cómo es un organigrama tradicional, la cadena de mando habitual. Hoy quería repensar el organigrama habitual al que estamos acostumbrados y convertirlo en un organigrama circular…

¿Qué aporta mas valor a tu empresa?

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¿Qué aporta mas valor a tu empresa?

El otro día mantenía una conversación con una persona de una entidad financiera. Hablábamos de los diferentes productos y servicios que ofrecía la entidad, de sus ventajas, inconvenientes y de la dificultad para comercializarlos. Le hice una pregunta: “De todo esto ¿Qué aporta más valor?” Saber qué aporta más valor a tu negocio es clave para seguir dirigiéndolo en esa dirección…

Funny business

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Funny business

El ambiente de trabajo de una empresa determina en buena medida como será la innovación y el desempeño de las personas. Hoy te invito a hacer que tu empresa sea un lugar más atractivo, a crear entornos de trabajo funny business.

Planes y pronósticos 2017

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Planes y pronósticos 2017

¡Buenos días! ¿Qué tal te encuentras? ¡FELIZ 2017! Después de estas Fiestas Navideñas espero que te encuentres muy bien. Yo ya de nuevo al 90% en modo trabajo, aunque es cierto que esta semana no me había puesto ningún compromiso, estoy operando desde la oficina todos los días. Hace falta, pues el año se avecina completo, muy completo. Hoy me gustaría darte algunos consejos y pronósticos de lo que será el 2017, de cómo planificarlo y hacerle frente con éxito…

3 buenas prácticas para mejorar el salario emocional

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3 buenas prácticas para mejorar el salario emocional

Cada día más, las empresas tienen que pensar en cómo retribuir mejor a sus equipos, en cómo hacer que las personas se sientan mejor dentro de la organización para la que trabajan. Mejorar el salario emocional es una tarea pendiente para muchas empresas. Hoy me gustaría darte algunas ideas…

El ratio de innovación

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El ratio de innovación

A nivel empresarial muchos KPI´s me parecen fascinantes. Cada vez que estamos definiendo o tratando de medir el éxito de una empresa, los que ayudamos a ello, nos inventamos toda una serie de coeficientes o ratios para poder evaluar si estamos avanzando en la dirección correcta. Hoy me gustaría hablarte del ratio de innovación..

Las mil y una suscripciones mensuales. Tu vida como un servicio.

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Las mil y una suscripciones mensuales. Tu vida como un servicio.

Si has mirado tu cuenta bancaria, te habrás dado cuenta de que en los últimos años han crecido el número de suscripciones mensuales a distintos servicios de los que disfrutas. En mi caso he visto crecer enormemente estas facturas, algo que me indica una tendencia clara: cada vez pagamos más por servicios, y no tanto por productos.

¿Cuánto debo cobrar por…? la famosa pregunta

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¿Cuánto debo cobrar por…? la famosa pregunta

Algunos profesionales y empresas me han preguntado “César, ¿cuánto debo cobrar por…?” Es una pregunta recurrente que muchas veces nos hacemos, olvidándonos de que quien nos pone en el sitio es el mercado…

Bravo por Amancio. Número 1 en la lista Forbes

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Bravo por Amancio. Número 1 en la lista Forbes

Hace unos días volvíamos a leer que Amancio Ortega encabezaba de nuevo la lista Forbes, siendo el hombre más rico del mundo. Quizá vuelva a ser como ocurrió en Octubre del 2015 por unas horas o por unos días, pero como puedes imaginar, la noticia a muchos les da para hablar.